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§一做领导需要的人(第1页)

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§一、做领导需要的人

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作为下属,自然渴望得到领导的赏识,成为他的得力助手。

但你知道领导需要和厌恶什么样的人吗?

领导虽然不会要求手下员工十全十美,但对以下10种员工是不喜欢的:

1.缺乏敬业精神的人

作为领导,他期望员工对公司的贡献高于他给员工的付出,这样,公司才有利可图,从而进一步壮大。

2.说原公司坏话的人

没有领导喜欢员工处处揭自己公司的短处,遇到爱说原公司坏话的员工,还是慎用的好。

3.自由散漫的人

有一类员工,养成了不守时的不良习惯,上班迟到、提前下班是常事,这种人领导可不喜欢。

4.态度倨傲的人。

这类员工只注意别人的缺点,看不到或不愿承认别人的成绩,喜欢贬低别人,抬高自己,无法与人相处。

5.无群体意识的人

这类员工恃才傲物,我行我素,没有亲和力。

6.虚伪自吹的人

有一类员工喜欢吹牛,无端吹嘘自己或相好同事的成绩,或胡乱夸耀公司的业务和业绩,这类员工容易给公司造成负面影响。

7.衣冠不整的人

衣着打扮事关公司的外在形象,衣着整洁,穿戴得体,对客户是一种尊重。

8.口头表达能力欠佳的人

恰如其分的表述,会体现公司员工的综合素质。

口齿清楚,思维敏捷的员工,能给公司带来好的效益。

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