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§★不在一条道上走到黑
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我周围有许多熟人日子过得并不好,不是过得越来越不好,就是一生中最辉煌的时候已经一去不复返了,所以哪怕拥有再多的钱,哪怕永远不用担心再会出现过去那种吃不饱肚子的日子来临,也过得很不开心,除了怨这怨那,就是满腹牢骚。
实际上,这就是他们“在一条道走到黑”
的结果。
一旦“黑”
暗来临,没有任何变通,就只能自暴自弃。
这个道理很简单,但是千万不要以为你早就懂得了。
事实上,我们周围有太多的人正在沿着这“一条”
道勇敢地奔向远方,而全然不考虑还有没有别的选择。
人无远虑,必有近忧。
处在这样一个变革社会,这些人可谓是前途堪虑。
这条道就是所有父母最熟知的“读书—工作—勤勤恳恳地上班—升职或不升职—退休—安度晚年”
。
初看起来这样的安排并无什么不妥,但事情全然不是你所设想的那样,并不是你想这样就能这样的。
确实,回过头来看我们的前辈都是如此。
但那是计划经济时代,一生只干一份工作,并且不用再去进修学习,也能一直混到退休;可是从全球来看,自从1989年柏林墙倒塌以及互联网出现,全世界的就业规则就都发生了改变。
通俗地说,计划经济时代的人是越老越值钱,同一岗位上的员工,永远是年龄大(工龄长)的工资收入高;而现在已进入市场经济时代,放眼望去,企业中普通岗位的高薪收入者都是年轻人。
这就是区别。
绝大多数职业都有一条通向职业生涯终结的轫线,而这条轫线并没有到退休年龄。
就像在比赛激烈的长跑运动中,你还没有到达终点时就不得不提前退出,或者有新的比你更强的运动员冲在了前面,或者是你本生的体力、精力、知识大不如从前。
虽然这时候你或许仍然在队伍中,但不得不已经放缓脚步;更多的时候是被勒令退出,宣告你的职业生涯提前终结。
你梦想得到的鲜花和掌声,从此已经不属于你。
所以你能看到,无论是企业员工还是公务员,都有太多的这种情形。
在企业里,你是首当其冲的裁员对象,因为你的年龄大、体力弱,企业希望录用体力充沛、新生事物接受能力强的员工,他们的工资支出也低。
在机关里,哪怕你精力再充沛,也有硬性规定提前多少年就必须离岗休养的。
这时候虽然你可能仍然保留着原有的收入、职级,但你的心里很清楚,你已经被时代抛弃了。
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