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巧言对领导
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什么话对领导该说，什么话对领导不该说，这是与领导打交道应当最慎重的。
也许，你的一句话，就能让你的老板对你另眼相看，也能让你改变他对你以往的看法；相反如果你说得不恰当，你在公司的前途也许会一片渺茫。
所以面对领导，也当“巧言”
对之。
与领导的相处之道，永远是职场人际中最重要的一环。
想与领导融洽的相处，就要记住，无论是在工作还是生活中，和上司说话都一定要遵循一个原则，那就是尊重。
做下属的一定要记住这句话：上司永远是上司。
即使你们关系非常密切，也不能忽略了尊重的重要性。
尤其要拿捏好开玩笑的“度”
，避免弄巧成拙。
某公司的王科长下午要主持一个企业内部的大型会议，需要准备一些相关资料，于是就把这件事交给科里的小陈去办。
小陈处理这类事非常有经验，很快就把王科长需要的资料整理好了。
王科长一边翻阅资料，一边慎重地问：“这次会议，上面的人很重视，资料内的数字一个错误都不许有，你是否都仔细的校对过?”
想不到小陈却不在乎地嬉笑着说：“也许不会错吧!”
小陈的话音一落，只见王科长把资料重重地往桌上一摔，怒气冲冲地说：“你在干什么?我让你仔细认真地做!你怎么可以说‘也许’呢?拿回去给我重做!”
小陈委屈极了，心想：“怎么了这是?开个玩笑也不行呀?”
明明是一句玩笑话，但对方却觉得不够尊重自己，结果就是听者生气，说者不快。
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