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099又被老板骂了怎么办
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谁困扰，谁负责。
我一个高管朋友来找我，特别颓：“你知道年底盘点，老板跟我说什么吗？他说我最需要改进的是，不要太在意他对我的看法。”
朋友认真问我，这算什么建议？
我跟这个高管认识多年，恰好她的老板我也认识。
有一次跟她老板吃饭，对方跟我说：“有时间，你也帮我劝劝她。
业务能力真的没话说，但性子也太要强，我哪句话说重了，她就很往心里去，半夜发短信过来，跟我争，在办公室哭。
我后来都不太敢跟她沟通了。”
用她老板的话形容，就是“你说我一句，我有十句等着你”
。
我想了想，打算从侧面帮她理解老板的意思。
我问她，你知道很多老板其实心里特喜欢一种员工，但是嘴上不好意思承认吗？
她摇头：“哪种？”
我说：“就是那种‘老板敢骂’的员工。”
我公司原来有两个员工，做方案疏漏了，我跟他们说了同样的话，语气呢，也是有点急，“这个错误不应该啊，你太粗心了”
，员工A听到后，马上怼回来，那可不是哦，这个错误不是我的责任。
事后，她翻来覆去在想这个事，觉得“完了，自己连这么简单的事都做不好了”
“完了，老板对我不满了”
，我能明显感觉到她后面那几天眼神的闪躲，上班都心事重重，开会时也不太敢发言。
我的那句话就像一根针，扎到她心里，搞得我也开始小心翼翼。
是她玻璃心、太矫情吗？你可能会说，性格不同而已。
性格不同肯定有原因，但更重要的是，思维不同。
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